合作伙伴关系的优缺点:优点和杂志
从地上形成一个企业并没有小小的壮举,无论你是独自的,作为唯一的所有权,还是与一个或几个其他人一样,也称为合作伙伴关系。无论有多少人参与,都要了解INS,不仅仅是如何运行业务,而且还如何如何运行业务的运作方式。两种类型的企业都有利益和缺点,并决定与另一个相反的人取决于许多因素,包括业务类型,操作的规模,使其脱离地面所需的钱,以及许多其他因素。
我们今天的重点是伙伴关系的利弊。正如您所能想象的那样,越来越多参与这种业务的人,可以运行的越复杂。但是对于在这个环境中可能弹出的每一个复杂或潜在问题,那么(希望)余额余额的积极方面。如果您正在考虑启动自己的小型操作,则以下文章应该让您了解UPS和Downs的好主意,以期待您决定合伙是正确的路径。对于崭露头角的企业家在那里,您可能会感兴趣本课程如何启动业务开始,然后本文关于业务发展策略betwayapp下载安装以后越来越多的企业。
什么是伙伴关系?
在我们开始讨论合作伙伴关系的好和不良方面之前,让我们简要解释一下它是什么。我们之前提到过这种类型的业务涉及两个或更多人,其中每个人都为业务提供资金,劳动力,技能或任何物有所值,因此,每个人都在业务的利润或损失方面股票。由于这种业务的细节可能会令人困惑,因此起始法律伙伴关系协议可以制定。虽然法律要求不要求,但仍然适用于未来的商业伙伴,并提出了如何制定有关业务的决定:如何消除利润,如何解决纠纷,如何携带或购买合作伙伴,以及如何解散合作伙伴关系,以及其他事情。了解有关某种伙伴关系的更多信息,本课程在初创公司的伙伴关系如果这是您想要采取的路径可能会有所帮助。
有三种类型的伙伴关系:
- 普通合伙:利润,负债和管理责任都在合作伙伴中或以另一种符合协议阐述的方式分开。
- 有限合伙制:比一般伙伴关系更多,这个版本更适合短期项目,并指出每个合作伙伴的责任和投入被他们投资的百分比决定。
- 合资企业:合资企业基本上是一个短期的一般伙伴关系,通常持续一个项目。
伙伴关系的利弊......
既然你更好地了解合伙企业的工作原理,现在让我们讨论开始这些类型的业务之一的一些好处。
- 更多的资本:正如你可能已经知道的那样,它需要钱,很多钱,启动一个事业。一旦唯一所有权的垮台,其中一个人负责企业,合作伙伴关系就会受到几个钱包的存在。一开始就倒入公司的钱越多,其可能在未来发展和扩大越好。业务开始的更多资本是一种不断奉献的礼物,如果良好的公司在线盈利,那么将来为业主的更多资金转化为更多资金。
- 灵活性和轻松:伙伴关系中固有的各种灵活性。首先,他们通常更容易离开地面,一旦开始,他们通常比其他类型的企业更容易运营和管理。关于日常行动,虽然伙伴可以达成协议,相对容易地制定决策,特别是与公有公司相比。法律法规也倾向于是最简单的伙伴关系。
- 做决定:有时候是一个尊重的来源,但更频繁的灵感来源,有几个人在想法中推销,以及如何运行的方式是如何找到一个奇妙的想法,即独自的一个人可能没有想到。
- 共享责任:虽然决策过程有时可能有打嗝,但业主可以以多种方式委派管理职责的事实是一个更大的优势。他们可能会选择平等地打破东西,或者他们可能会决定通过技能委派的更好主意,让人们做出他们擅长的事情。这个课程管理将向权力展示如何处理其他管理者以及您的权力。
......现在是缺点
- 税收:公司的合作伙伴必须对其收入纳税,每年必须每年提交纳税申报表。如果业务成功,合作伙伴最终赚取一年的一定数量,那么他们负责更高水平的税收。
- 分享利润:除非协议另有说明,伙伴关系中的每位业主都会带回相同数量的利润,假设公司正在赚钱。虽然这一切都很好,如果每个业主同样为企业的成功贡献,但如果有些业主努力工作的问题或者贡献更多的业务,那么就会比其他人提供更多的问题,可能会出现冲突,因为每个人都是这样的事实同样的作用,有些是较少的。
- 分歧:可能是伙伴关系中最大的冲突来源,由于任何数量的潜在问题,可能会出现分歧。这些冲突可能在重要性的重要方面,但即使是最小的问题也可能导致合作伙伴关系破裂,从而造成公司整体诚信的损害,更不用说任何个人友谊。如果您在处理冲突时不是最好的,解决冲突解决方案会教你如何正确处理自己,让每个人都开心。
- 妥协:因为所有合作伙伴都必须同意决定的决定,这可能导致一个因妥协而改变的想法,因为它不再类似于它的成立的想法。
- 责任:涉及伙伴关系的每个合作伙伴都是单独和共同负责本公司的财务负担,也称为无限责任。虽然这可能是某些人的问题,但他们可能会考虑开始有限责任伙伴关系的前景。
- Limited LifeSpan:虽然并不总是这种情况,但伙伴关系通常会持续到其中一个合作伙伴撤回他们的兴趣或传递。
合作伙伴关系似乎是一个相当甜蜜的交易,不是吗?这对于那些想要开展业务的人在那里的那些铭记企业家是完美的,但缺乏资金,经验或诀窍独自走去。如果您有那种罕见的商业救人组合,而且也能够与人妥协并相处,也许合作伙伴是对的。如果你有前者,但缺乏后者,本课程与困难的人合作将向您展示如何处理强硬的同事。